Gestão de saúde fora do óbvio, entregando resultados que importam
Medicina do trabalho e plano de saúde da sua empresa, geridos com dado.
A EvySaude cuida da medicina e segurança do trabalho (PGR, PCMSO, LTCAT, ASO, eSocial SST e riscos psicossociais da NR-1) e da gestão do plano de saúde de empresas de 50 a 5.000 funcionários, em todo o Brasil, com o custo de não agir e o resultado de agir em número, com fonte.
Atendimento direto pelo WhatsApp, para empresas de todo o Brasil.
Sem ação
O custo de não agir já está na folha.
Ele só não tem nome. Afastamento, rotatividade, processo trabalhista, multa e reajuste: cada um com um número público, uma fonte e uma data.
Com dado
O que muda quando se age com dado.
Menos afastamento, menos rotatividade, menos processo e, na ponta, menos pressão sobre a sinistralidade do plano. É o que a evidência publicada mostra quando a empresa mede por setor e age no que aparece.
Evidência publicada, com fonte e data. Não é promessa: no seu caso, a projeção sai em faixa, a partir do seu próprio dado.
Plano de saúde
Reajuste sem explicação, ou renovação com memória de cálculo.
Sem ação, a operadora manda o índice e a empresa paga. Com dado, cada ponto do reajuste tem origem, e a contraproposta vai com a conta feita.
Ver os dois ladosMedicina e segurança do trabalho
Documento que não se defende, ou PGR pronto para assinar.
Sem ação, cada documento diz uma coisa e a exposição cresce: MPT, nexo técnico, FAP e passivo trabalhista. Com dado, PGR, PCMSO e LTCAT saem coerentes entre si, com o risco psicossocial medido por setor.
Ver os dois ladosPessoas e NR-1
Afastamento descoberto no atestado, ou visto por setor antes.
Sem ação, o custo aparece na folha e na saída de gente. Com dado, o setor que concentra afastamento e rotatividade tem nome, causa e plano.
Ver os dois ladosDiretoria
Dado espalhado em quatro fornecedores, ou uma página para decidir.
Sem ação, ninguém tem o quadro inteiro. Com dado, o custo total de saúde por funcionário entra na mesma mesa da folha, com fonte em cada número.
Ver os dois ladosPerguntas frequentes
O que a EvySaude faz?
A EvySaude cuida da medicina e segurança do trabalho (PGR, PCMSO, LTCAT, ASO, eSocial SST e riscos psicossociais da NR-1) e da gestão do plano de saúde de empresas de 50 a 5.000 funcionários, em todo o Brasil, com o custo de não agir e o resultado de agir em número, com fonte.
Para que porte de empresa?
Empresas de 50 a 5.000 funcionários, em todo o Brasil. Exames ocupacionais saem pela rede parceira, na cidade de cada unidade. Empresas de até 100 funcionários, MEI e famílias são atendidas pela ASF Corretora, a corretora do grupo.
Quanto custa?
Depende do porte, do grau de risco e do número de unidades. As faixas de mercado de medicina e segurança do trabalho estão no guia Quanto custa SST; a proposta da EvySaude sai depois da conversa, com escopo e valores.
Como falar com a EvySaude?
Pelo WhatsApp (11) 97639-7729. Conte o porte da empresa, as cidades e o que mais pesa hoje — plano de saúde, afastamentos, NR-1 ou documentos — e a conversa já começa pelo ponto certo.
A multa da NR-1 por risco psicossocial está valendo?
A obrigação está em vigor desde 26/05/2026. A multa está suspensa pelo STF (ADPF 1316) até o fim de dezembro de 2026, por decisão de 24/09/2026; a obrigação, não. Ação civil pública do MPT, nexo técnico e passivo trabalhista não foram suspensos.
Como funciona
Começa com uma conversa no WhatsApp.
Conte o porte, as cidades e o que mais pesa hoje: plano de saúde, afastamentos, NR-1 ou documentos. A partir daí, indicamos por onde começar e enviamos a proposta.